Для того, чтобы обеспечить себе и своей семье если не безбедное, то хотя бы достойное существование, приходится много трудиться. Без ежедневных ранних подъемов, утомительной дороги на работу и обратно, бесконечных проверок и совещаний, без изматывающих дедлайнов и переработок невозможно заработать хорошие деньги.

Соответственно, если вы хотите зарабатывать прилично и, как говорится, ни в чем себе не отказывать, придется постараться найти такую вакансию в Москве, где предполагается полная занятость и устраивающая вас зарплата.

Какая зарплата является достаточной?

А вот какая именно заработная плата устроит каждого, это уже вопрос сугубо индивидуальный. Кому-то будет достаточно и пятнадцати тысяч в месяц, а для кого-то зарплата в 70-100 тысяч — это далеко не предел мечтаний. Поэтому вполне естественно, что потенциальный соискатель, просматривая предложения о свежих вакансиях, в первую очкредь обращает внимание на объявления типа «Ищу новых сотрудников» http://el-job.ru/ishchu-sotrudnika-na-rabotu с именно ожидаемой заработной платой, то есть как минимум равной той, которую он получал на последнем месте работы, а как максимум — значительно более высокой.

Ведь соглашаться на более низкую зарплату при поиске работы было бы как минимум неразумно: жизнь постоянно дорожает, вы привыкли к определенному уровню жизни, и было бы сложновато обходиться зарплатой даже на несколько тысяч меньше той, что вы получали последнее время. А если учесть, что у многих сейчас взяты ипотечные и потребительские кредиты, которые «съедают» значительную часть заработанных денег, то есть хороший стимул искать более доходное место.

Где лучше всего искать работу

Проще всего соискателю будет в том случае, если он точно знает, что та или иная компания, которая является ему интересной, ищет новых сотрудников. Тут хорошую службу может сослужить «сарафанное радио», которое несмотря на всю свою архаичность, является одним из самых надежных источников такого рода информации.

Кроме того, искать новых сотрудников работодатели вполне могут:

• на местных или общенациональных сайтах по трудоустройству
• в местных газетах
• в объявлениях на местных телеканалах
• на тематических форумах
• в соцсетях

Если человек хочет найти работу, которая устраивала бы его на все сто процентов, ему нужно брать ситуацию в свои руки и использовать по возможности все имеющиеся в его распоряжении информационные ресурсы. В этом случае вероятность успеха на получение хорошей должности многократно возрастает.

Cмотрите также

6.05.2014

Заемного труда в России не будет

В разгар майского праздника труда президентом Владимиром Путинном была прояснена ситуация о заемном труде в России. Заемный труд – прекаризация — трудовые отношения, которые могут быть расторгнуты работодателем в любое время, как правило, при такой форме